物価高はニュースではなく
経営の前提条件です!!
すでに見えている未来に
準備できている会社は
多くありません……
今回の内容は
5年後に後悔しないための
設計図なのです!!
<目次>
1.物価高のニュースを転用できますか?
2.30年間もボーッと生きてんじゃねぇよ!
3.ハイレベルな人材確保を見据えるなら♪
本題に入る前に、お知らせです(≧∇≦)♪
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▼物価高のニュースを転用できますか?
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オンラインサロン鴨Bizの
3月期生の大募集中です!!
入会のタイミングが
3月5日までになっておりますので
オンラインサロン鴨Bizで
学んでいるとこういう情報と
考え方が手に入るよ
ということをお伝えしていこうと思います。
今回はオンラインサロン鴨Bizで
すでに学んでいる
オンラインサロンメンバーさんも
そう考えればいいのかという転用方法。
そして転用から具象の方法についての
参考にもなる投稿になっております。
僕が毎日記事を書いている
日刊カモガシラタイムズ
2月2日の記事を
さらに深掘りする内容です。
この日は日経新聞のタイトル
『泣く子も黙る物価高』
おむつもミルクも少子化で需要減。
そのために値上げが激しくなっている
という内容になっております。
これを簡単にいうと
赤ちゃん用品の
価格上昇はハンパないよ!!
でも当たり前ですけど
それはやっと日本経済全体が
インフレ=値上げが
当たり前になってくれた
ということ。
今までが異常で
今が普通なのですけど
いまだに値上げ、値上げと
ニュースにしている
マスコミや新聞は
終わっているなと思っております。
そこで鴨頭所見としては
ニュースのデータを
ぼんやり見るな!!
今回の投稿で付け足すならば
ここから未来を予測し
先んじて手を打て!!
となります。
少し先にオンラインサロン鴨Bizで
僕が書いた、鴨頭所見を読んでから
さらに深掘りしていきます。
ビジネスは現在起きている現象を
捉える力と同時に
未来を先に捉えて動いておく力
この2つが必要だ。
では未来を捉えるために
必要な情報源は何かといえば
過去から
現在の推移から
未来を予測する。
これが未来予測値の精度を高める方法だ。
今回の日経新聞の記事でいうと
CPIという物価の
全体の動向を示す数値が
総合では13%プラス
2020年を100としたときに
2025年の5年間で
どれくらい上がったかと考えてください。
総合が13%プラス。
赤ちゃん用品は約5%近くで
17%〜18%プラスになっている。
つまり赤ちゃんというのは
どんどん減っているので
希少価値が高まって
プラス5%と物価高が
プラスされている。
そして、これは現在の学生は
未来の社会人となり
消費者となると考えると
現在の赤ちゃんは
20年後の消費者であり
社会人である。
つまり
労働賃金は
20年後さらに
爆上がりすることが分かる。
ざっくりいえば
インフレ率3%で5年後には
物価が15%前後上昇し
その頃には
少子化の影響分5%が乗ってくるので
賃金はプラス5%
さらに高くなっている。
だから5年後の最低賃金は
全国で約1,500円を超え
東京では1,800円で取り合いになる
ということを書いたのです。
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▼30年間もボーッと生きてんじゃねぇよ!
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だけど、これは多分
オンラインサロンメンバーさんも
このロジックが
分からなかったのではないか
と思います。
なぜなら、少し
ジャンプし過ぎているからです。
この数字からどのようにして
5年後に1,500円の最低賃金になり
東京では1,800円という
最低賃金というロジックが出たのかが
分からないと思いました。
今回はこの投稿で補足説明をします。
東京の飲食店の
平均募集時給について
僕たちは調べているのです。
株式会社memory creationの
堺本卓哉(さかいもと たくや)社長と
一緒に。
これはデータで、まず先にお伝えします。
過去のデータです。
2023年の東京の飲食
平均募集時給1,265円
2024年1,295円で
前年度プラス30円。
2025年は1345円で
前年度よりプラス50円。
3年間で約7%の募集時給が
上がっています。
この過去の上昇率を
ベースに未来予測するとこうなります。
2026年には1,420円
2027年1,490円
2028年1,580円
2029年1,650円。
そして
2030年1,750円。
5年後、今から5年後の
2031年には1,850円になり
6年後の2032年には2,000円で
取り合いになるということが
未来予測としてある程度見えています。
でもこれは
未来予測能力がない人には
分からないのです!!
これを覚えてます?
2024年に石破さんが総理大臣になり
最初から2020年代のうちに
最低時給1,500円にすると言って
大炎上したのです。
2020年代は2029年ですよね。
僕たちの試算でいうと
1,650円と東京の
最低賃金になっています。
ということは、全国で
1,500円は全然普通。
炎上する要素は全くない。こうなります。
ちなみに、東京の飲食店の話ですよね!?
と思っている人がいるかもしれないので
補足説明します。
全業種で最も時給が安い業界が
飲食店とコンビニです。
飲食店とコンビニに対して
1割程度高い募集時給になっているのが
アパレルや小売店、接客業、そして
エンターテイメント業界です。
さらに飲食店よりも
2割以上高い業界でいうと
事務職、工場、倉庫業、物流、ドライバー
塾や家庭教師となります。1.2倍以上です。
そう考えると飲食・コンビニですら
2030年には試算で
1750円や1850円に
なるわけです。
そうすると1割高いと言われている
接客・アパレル・小売店
エンタメ業でいうと
5年後には募集時給が
2,035円になっています。
2割以上高い事務、工場、倉庫業
物流、ドライバー、塾、家庭教師は
2,200円の募集時給
になっている。
これを予測して
ビジネスを組み立てておかないと
人件費であなたの会社は潰れるか
人手不足であなたの会社は潰れる。
これはもう
見えている世界なのです。
でも、この過去のデータすら
全然見ていない人が圧倒的に多いのです。
今回の投稿を読んだ
皆さんはどうでしたか!?
過去の3年間で
募集時給が
7%上昇している
というデータを掴んでいましたか!? 
それを基に
未来の予測をしていますか!?
経営者の皆さん、この
未来7%のペースで上がったら
あなたの会社の人件費が
トータルで何%上がるか
金額にしていくら損害が出るか
計算して経営していますか?
これができないと本当に
会社は危なくなるのですよ!
今まで、この10年
きちんとできていましたとか
この30年間会社経営
きちんとしてましたとかいう人
それはそうです。
この30年間は、バカでも
経営できたのだから。
なぜなら
インフレして
いなかったのだから。
そして時給も
上がっていなかったわけですよ。
人件費を上げていないし
インフレもしていない。
つまり、相場が変わっていなかったときの
経営なんて、バカでもできるのです!!
ぼんやりしていても
儲かっていたのです。
だけどこれからの経営者は物価高
インフレが3%以上になって
賃金が7%上がってくるような
とんでもない変化。
これは本来、資本主義では
アメリカもヨーロッパもみんな
経験していて、アジアの発展途上国や
アフリカの発展途上国では
インフレ率7%ですからね。
日本以外は全員これを
乗り越えながらビジネスをしてきて
日本だけが30年ボーッと
よだれを垂らした状態。
アホな社長たちが儲かっています!
みたいなことを言っていたのだけど
完全にそういう社長の下についていると
会社が潰れることも
会社員の人は知って
おいたほうがいいです。
だから学んでいない社長の下で
働くのはリスクです……マジで危ないです!!
うちの社長は勉強しているのかな?
と疑問に思ったら、早めに
異動することをお勧めします。
それくらい重要な話をしています!!
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▼ハイレベルな人材確保を見据えるなら♪
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ちなみに少し細かい情報をお伝えします。
ハイレベル人材意識が高いとか
遅刻しない、会社のために
一生懸命自己投資しながら
成長するような人材
そういう
ハイレベル人材を
採用したかったら。
業界平均の1.2倍で募集をかけない
といけないということが
大体分かっています。
そう考えると、これは
ハイレベル人材の飲食店の
採用時給だけお伝えします。
2026年1,700円
2027年1,800円
2028年1,900円
2029年に2,000円。
この採用時給で
募集をかけないと
ハイレベル人材は
採用できなくなります。
このことを
前提にしているかということです。
接客・アパレル・小売業・エンタメで
ハイレベル人材なら2,440円。
事務、工場、倉庫、物流、ドライバー
塾、家庭教師なら2,650円
でないと、ハイレベル人材が
採用できない未来がだいたい
予想できているということです。
今回は数字が多くて難しかったので
ぜひ見直して
活用してほしいと思います。
それくらい大事な話をしております。
このようなロジカルな最新情報を
オンラインサロン鴨Bizでは
2年前からこのレベルで発信をしています。
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絶対に入会してください。
感情とか情感とか、そういう抽象的なものは
音声のほうがいいということが
多いと思いますのでVoicyも活用くださいね。
今回みたいなロジックの部分だったり
あとは現場でどう
シミュレーションするか
というようなものに関しては
テキストのほうが
やはり使いやすい
と思います。
そのとき用に、僕たちは
音声配信Voicyとテキスト配信の鴨め〜ると
両方無料でサービス提供していますので
うまく活用して
現場で成功してほしいなと思っております。
これからも有益な情報を
発信し続けることを決めていますので
お付き合いいただけたら嬉しいです。
しかし変化の時代だから
こういう変化が多い
変数が多い時代は
とにかく学んでいる人が
豊かになり
学んでいない人は
貧しくなります。 
この宇宙の法則がより
効いてきますので、これからも
一緒に学び続けていきましょう♪
それでは今日という最高の1日に……
せーのっ!
いいねー♪(^o^)/
P.S.













