鴨頭嘉人公式|幸せな人生を送るために必要な「働き方」のマインドセット[6]

自分の働き方の考え方

本記事は動画の【10:32】辺りから▶働くとき、もう辛い思いはしなくて良い?「自分の働き方」を考える

世界の変化は止められない。みなさんはこの変化をどう受け入れますか?

 

しかもどっちの方が生産性高い?

 

管理職がなんかバケツリレーのように、伝言ゲームのように社長が言ってることじゃないことをどんどん歪めて伝えていって、社長に対する不満がいっぱい溜まるんでしょ?

 

言ってもないことで。

 

それ全部ダイレクトになって、人が要らなくなるんだよ。

 

生産性が何倍になる?

 

とてつもない変化が起きます。

 

中間管理職ゼロになると何が起きるかわかります?

 

職場の人間関係の問題が起きなくなるんです。

 

同僚同士しか。

 

ほとんどの人が上司に対する不満とか、部下に対する悩みで悩んでない?

 

それ、なくなるから。

 

だから「AIが導入されたら仕事がなくなって嫌じゃん」とか言ってるやつは、勉強不足なんだって。

 

早く入った方が良いよ。

 

だって生産性が劇的に高まって、そして職場の悩みが劇的に減るのになんで入れないの?

 

そう思わないですか?

 

大丈夫?

 

え、和歌山県ってインターネット繋がるんだよね?

 

Wi-Fi飛んでるんだよね?

 

本とか買えるんでしょ?

 

Amazonとかでも。

 

わざと言いますよ?

 

と言うことは、僕と同じ情報を手に入れられるんですよね?

 

合ってますよね?

 

僕、今喋ってるレベルは全部本とインターネットですから。

 

このレベルの話は。

 

もちろん本とかインターネットでは得られない第1次情報もそれはありますけど、今話してるのは全部本とかインターネットからの情報なんで、みなさんも同じ情報を手に入れられるんですよ?

 

そうですよね?

 

それが世の中変わってきているので。

 

でも、ここで今真っ二つに分かれるんです。

 

ここからがテーマですよ?

 

それを喜んぶ側と、下げる側に分かれます。

 

完全に真っ二つです。

 

みなさんはどっちにいきますか?

 

次回:7)「所有」から「シェア」の時代へ変化していること、気づいていますか?

ABOUTこの記事をかいた人

講演家、YouTuber。日本マクドナルドでの勤務を経て、2010年独立。人材育成やマネジメント、リーダーシップについての講演・研修を熱い想いで行う「炎の講演家」として活躍。これらを記した著書も多数。YouTubeチャンネル登録者数100万人以上、再生回数2億回以上を数える。