本記事は動画の【11：23】辺りから▶夫婦関係も職場の人間関係も劇的にスムーズになる唯一の方法
業績をあげたいならまずは「プレゼント」を与えられる人になろう
これ会社行くの楽しみだね、なんか。
会社で一緒に働いてる人のこと想像して。
「あの人は何に関心があるんだろう？」っていうのを知るために会社行くんだよ、明日から。
仕事してる場合じゃないよ。
結果的に仕事ができるようになるから。
いやなるでしょ？
だって、職場ってお願いの交換会じゃないの？
お願いしないんだったら会社でなんか働かなきゃ良いじゃん。
バラバラで働いた方がパフォーマンス高いに決まってるじゃん。
お互いにお願い事をしあって、相乗効果が生まれるから1人じゃ成し遂げられないことを、みんなで成し遂げられるようになるんじゃないの？
あってますよね？
それが会社という組織じゃないですか。
1＋1が2なんだったら会社なんかいらねえって。
10人集まって10倍だったらいらねえって。
10人集まったら100倍とか200倍になるから会社っているんでしょ？
そのためにはお願い事をしないと無理です。
じゃあお願い事をして気持ちよく、単にお願いするだけじゃない、相手にプレゼント贈れるようになるためには、「相手の関心に関心を持つ」人が多ければ多いほど100倍200倍なのに、みんなが楽しいっていう組織ができるんじゃないの？
これ以外の方法あるの？
あったら教えてくれ。
僕は見たことないです。
ものすごく生産性の高い、しかもみんな目がキラキラ活き活き輝いている職場。
しかも業績が出まくっている職場はみんなお互いの関心ごとに関心があるんです。
だから良いチームなんです。
つまり仕事量が多いからとか、残業が多いから疲れるじゃない。
お互いに関心を持っていない間柄で仕事を回しあっているから疲れるんだ。
相手の関心に関心を持つがあれば、働き方改革だって起こせるんですよ。
残業なんか減らしたって変わるもんかそんなもん。
これですよ、やってみません？
これから日常の中で。
